Acerca de: Gestión emocional y liderazgo colaborativo

Resumen:
Este programa de formación se centra en desarrollar habilidades esenciales para el siglo XXI, como la empatía, la gestión emocional y el liderazgo colaborativo. Incluye módulos sobre autoconciencia, regulación emocional, comunicación empática y técnicas para motivar equipos. El curso adopta una metodología participativa, combinando teoría y práctica mediante talleres, estudios de caso y simulaciones.
La evaluación se realiza de manera continua, con énfasis en la aplicación práctica de los conceptos y la autoevaluación. El objetivo es equipar a los estudiantes con competencias clave para el bienestar personal y la eficacia profesional.